EMS Workforce Agenda para sa 21 st Century (2008)
Ang pangkalahatang layunin ng proyektong ito ay bumuo ng isang pambansang agenda para sa hinaharap na tumutulong na matiyak ang isang mabubuhay na EMS workforce. Ang EMS Workforce para sa 21 st Century na proyekto ay ginabayan ng isang steering committee ng mga eksperto sa EMS at humingi ng input ng 15 pambansang organisasyon ng stakeholder ng EMS. Ang proyekto ay nagsisimula sa pagtatasa na ito ng EMS workforce, partikular na ang mga EMT at paramedic, na nagsisilbi upang matugunan ang mga tanong at mga isyu sa patakaran na kritikal sa hinaharap ng EMS. Ang pagtatasa ay isinagawa gamit ang iba't ibang quantitative at qualitative approach kabilang ang literature review, data analysis, at key informant interviews. Ang mga pangunahing tanong sa pananaliksik para sa pag-aaral na ito, na nakalista sa ibaba, ay batay sa input mula sa mga organisasyon ng stakeholder na nakipagpulong sa pangkat ng pananaliksik noong tagsibol ng 2005.
- Magiging sapat ba ang sukat at komposisyon ng EMS workforce supply upang matugunan ang mga pangangailangan ng populasyon ng US sa hinaharap?
- Paano maaakit at mahihikayat ang mga potensyal na manggagawa na manatili sa larangan ng EMS?
- Paano magiging available ang sapat na mga mapagkukunan ng EMS workforce sa lahat ng populasyon at heyograpikong lugar
- Ang komunidad ba ng EMS ay may data at impormasyong kailangan para matugunan ang hinaharap na pangangailangan at supply ng mga EMT at paramedic sa US? Anong impormasyon ang kulang at paano ito makukuha?
Rural Health Workforce – Emergency Medical Services (Nobyembre 2005)
Ito ay isang opisyal na posisyon sa patakaran ng NRHA na tumutugon sa katotohanang kinakaharap ng mga sistema ng EMS sa mga rural na lugar. Ang mga sistema ng EMS sa kanayunan ng Amerika ay nakikipagpunyagi sa hindi magandang tinukoy na mga hangganan ng heograpiya, mataas na dami ng tawag, mas mahabang oras ng transportasyon at kakulangan ng mga pasilidad ng talamak o espesyalidad na pangangalaga. Naniniwala ang NRHA na ang pagbuo ng sapat na workforce, sapat na pagpopondo, pagkakaroon ng modernong teknolohiya at pagkakaroon ng naaangkop na pangangasiwa sa medisina para sa mga boluntaryo at tagapagbigay ng karera ng EMS, gayundin ang inisyatiba ng pederal na pamahalaan ay kinakailangan upang matugunan ang napakaraming problemang kinakaharap ng rural at frontier EMS.
Pagiging posible para sa isang EMS Workforce Safety and Health Surveillance System (Hunyo 2007)
Ang layunin ng qualitative research project na ito ay upang matukoy ang pagiging posible ng paglikha ng isang surveillance system na kumukuha ng lawak ng occupational na sakit at pinsala sa EMS Workforce. Kasama sa ulat ang mga natuklasan ng isang consensus panel na nagresulta sa isang kasunduan ng EMS at mga stakeholder ng data system sa utility ng mga umiiral nang data system, isang set ng mga elemento ng data at mga katangian ng surveillance system. Napagpasyahan din ng EMS Consensus Panel na ang isang komprehensibong programa sa pagsubaybay ay dapat umasa sa pagsasama ng mga sistema ng data upang maisakatuparan ang layunin ng proyektong ito.